自改革開放以來,,我國消費領(lǐng)域發(fā)生歷史性巨變,,市場化改革成效顯著,消費品市場規(guī)模持續(xù)擴大,,結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,,借助互聯(lián)網(wǎng)尤其移動終端的迅猛發(fā)展,零售新模式新業(yè)態(tài)蓬勃興起,,線上線下深度融合,,網(wǎng)絡(luò)消費規(guī)模擴大,加上資本的入駐使得競爭更加激烈,;于是創(chuàng)新,、降本、提能增效成了電子商務(wù)型企業(yè)的管理核心。
2021年5月27日,,上海悅目化妝品有限公司(以下簡稱“悅目”)攜手遠大方略啟動《組織系統(tǒng)管理》咨詢項目,,協(xié)助悅目優(yōu)化管理組織系統(tǒng),提高經(jīng)營效率及團隊執(zhí)行力,,使公司的經(jīng)營管理更上一個新臺階,。
01項目啟動會
上海悅目黃董
啟動會上,黃總表示這些年公司的業(yè)績平平,,經(jīng)過疫情的洗禮較過往還有所下滑,,隨著行業(yè)發(fā)展市場環(huán)境不斷變化,公司現(xiàn)階段的組織已然跟不上市場發(fā)展的腳步,;此次邀請遠大方略老師來對企業(yè)進行改善,,其目的就是為企業(yè)做內(nèi)部治理、優(yōu)化組織,,包括內(nèi)部人才盤點(秉承著能者上庸者下),,團隊工作效率和執(zhí)行力的提升,最終讓企業(yè)輕裝上陣,,高效率達成戰(zhàn)略目標和工作計劃,。變革的過程是艱難的,但是也必須要變,,希望團隊全方位配合指導(dǎo)老師的組織系統(tǒng)管理變革工作,,執(zhí)行決策、善于發(fā)現(xiàn)問題,、敢于面對問題,、主動解決問題,發(fā)揚艱苦奮斗的悅目精神,,為悅目長期高效發(fā)展,、為自身快速成長而拼搏。
上海悅目張總裁
改革和新思路都是從這些核心層先開始的,,這不單是一個項目的啟動會議,,也是一次學(xué)習(xí)和接受培訓(xùn)的好機會,管理改善的內(nèi)容或者說是新思路,,可能會顛覆我們以前管理的方法和理念,,希望大家認真聽認真學(xué),有疑問或不理解的地方要勇于提問,,跟大家一起探討和交流,,在碰撞的過程中總結(jié)出的經(jīng)驗,理解才會更深,,也便于以后更好的落地執(zhí)行,。
遠大方略項目組
遠大方略項目老師首先對悅目給予遠大方略的認可表示感謝,!通過前期深入調(diào)研,項目組老師為項目制定了專項改善計劃,,啟動會上項目組老師針對此次《組織系統(tǒng)管理改善》項目落地實施計劃進行了詳細講解,。同時為了更高效更穩(wěn)妥的推動項目實施,計劃從電商中心直播運營組開始試點,,并成立項目項目改善委員會,,明確委員會的職責(zé)及分工。同時對試點項目實行項目制管理(含激勵機制),,從“人”和”事“兩個維度同時進行梳理,;希望通過此次改善能夠優(yōu)化組織、提升經(jīng)營效率及管理執(zhí)行力,,助力悅目經(jīng)營目標的實現(xiàn),。
會上,遠大方略項目總監(jiān)針對接下來的戰(zhàn)役,,提出了三個方面小要求,,第一是聚焦變革,在變革的內(nèi)容里面一個是人,,一個是經(jīng)營結(jié)果,;第二是聚焦目標、擁抱痛苦,;第三是堅持做法、不斷復(fù)盤,、持續(xù)改善,!希望大家在圍繞著主線,圍繞著初心的過程中,,堅持以上三個要求,,使目標更明確、團隊更優(yōu)秀,。
02輔導(dǎo)項目簡介
上海悅目化妝品有限公司,,是一家集產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn),、包裝配套,、銷售與服務(wù)為一體化的科技創(chuàng)新公司??偛课挥谥袊鴱V州,, 擁有在國內(nèi)按照歐盟gmpc萬級凈化生產(chǎn)車間標準興建的配料、乳化,、靜置,、洗瓶、灌裝、包裝車間,,整個生產(chǎn)流程做到零接觸,、無菌操作。
現(xiàn)公司總?cè)藬?shù)約700人,,年營業(yè)額約13億,。旗下核心品牌有膜法世家 ,創(chuàng)立于2007年,,專注于"天然膜護理領(lǐng)域",, 致力于為消費者提供天然有效的膜類護膚品, 其產(chǎn)品涵蓋了貼膜,、泥膜,、水洗膜、免洗膜等護理品類,。