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企業(yè)問題診斷

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

定制式企業(yè)內(nèi)訓(xùn)輔導(dǎo)模式流程

教學(xué)模式簡介

情景互嵌式授課

學(xué)員,、導(dǎo)師情景互嵌式互動,，進(jìn)行積極的自我探索和發(fā)現(xiàn)，與心靈對話,，共同創(chuàng)造一種開放,、輕松、清晰,、體驗的情境,，促進(jìn)共同目標(biāo)的實現(xiàn)與心智的成長。

顧問體驗式教學(xué)

包括授課,、互動,、演練、分享,、討論,、考察等多種方式教學(xué)，提供開放,、接納,、相互關(guān)愛、學(xué)習(xí)的氛圍,，讓學(xué)員在體驗,、分享中潛移默化獲得提升,。

個案咨詢與深度研討

學(xué)員提出自己當(dāng)下的問題或困惑，由導(dǎo)師進(jìn)行個案咨詢,，或組織學(xué)員一起深度探討,，現(xiàn)場解決問題。

教與學(xué)復(fù)合模式

【專業(yè)師資配置＋沙龍活動＋交流平臺】

【課程目標(biāo)】

1,、根據(jù)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需求設(shè)計專題課程

2,、課程運用企業(yè)實際運作案例進(jìn)行解析

3、運用企業(yè)實際問題進(jìn)行實戰(zhàn)演練

4,、跟蹤企業(yè)實際問題的解決進(jìn)度

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