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一,、公司信息

　　湘凡科技成立于2013年4月，是一家以3C數(shù)碼配件為主航道產(chǎn)品,，集研發(fā),、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的電腦周邊（網(wǎng)卡,、HUB,、視頻轉(zhuǎn)換器）及移動(dòng)數(shù)碼（藍(lán)牙、TYPE C,、多接口數(shù)碼充電器）產(chǎn)品的制造商,。產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)及部分海外市場(chǎng)。公司座落于深圳市龍華區(qū)龍城工業(yè)區(qū),，依托深圳電子行業(yè)的優(yōu)勢(shì)資源,，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新。

二,、項(xiàng)目背景

　　1,、企業(yè)高速發(fā)展,，組織能力較弱；

　　2,、組織人員能力相差,；

　　3、各項(xiàng)管理相對(duì)不規(guī)范,；

　　4,、人均產(chǎn)值較低；

　　5,、支撐客戶需求與戰(zhàn)略目標(biāo)的能力有所不足,；

三、項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程

　　實(shí)施前導(dǎo)入-------：深度探討企業(yè)未來(lái)的道路選擇,，經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)營(yíng)思想并整理成為企業(yè)語(yǔ)示,，作為綱領(lǐng)。

　　模塊一：文化提煉,、解讀,、呈現(xiàn)與導(dǎo)入；

　　模塊二：人才盤(pán)點(diǎn),，作成人才測(cè)評(píng)報(bào)告,；

　　模塊三：建立任職體系，核心人才庫(kù),；

　　模塊四：建立內(nèi)控體系與培訓(xùn)機(jī)制,；

　　模塊五：建立薪酬體系與福利制度；

　　模塊六：搭建組織,，重組研發(fā),、人力資源，新建PM部門(mén),；

　　模塊七：規(guī)范公司會(huì)議與行為準(zhǔn)則,。

四、項(xiàng)目實(shí)施成效

　　無(wú)形價(jià)值：

　　1,、形成了公司的思想統(tǒng)一性,，明確了何為正確；

　　2,、為人才職業(yè)發(fā)展指明了方向,，打通了員工的晉升方式；

　　3,、各職能部門(mén)單位價(jià)值輸出與價(jià)值回報(bào)方式,，有效激發(fā)了人的動(dòng)機(jī)與欲求；

　　4,、成功從OEM向ODM組織能力轉(zhuǎn)變,；

　　5,、公司從人才招聘到人才儲(chǔ)備，并實(shí)現(xiàn)人才復(fù)制,；

　　6,、公司從人冶到更系統(tǒng)與規(guī)范的管理

　　有形價(jià)值：

　　1、企業(yè)人均產(chǎn)值提升50%,，

　　2,、營(yíng)業(yè)額總產(chǎn)值提升100%

　　3、一線員工離職率全年低于3%,，職員離職率低于2%,；