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一,、公司信息

　　深圳市菲炫電子科技有限公司成立于2012年,，公司坐落于深圳市龍華新區(qū)大浪街道雅佳時(shí)工業(yè)園，依托深圳電子產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢(shì)資源,，扎根于深圳電子產(chǎn)業(yè)界,。公司一直致力于打造成為一個(gè)有價(jià)值、有溫度的,，全球化優(yōu)質(zhì)制造企業(yè),。我們是一家專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn),、銷售和服務(wù)移動(dòng)硬盤盒,、SATA、USB,、HDMI等連接線以及切換器,、轉(zhuǎn)換頭電源線、3C電子產(chǎn)品等電腦周邊產(chǎn)品的高新技術(shù)企業(yè),。產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國及部分海外市場(chǎng),。公司自成立以來注重“以人為本”,，尊重人才、重用人才,。以至于擁有一批專業(yè)的制造技術(shù)人才,，企業(yè)研發(fā)技術(shù)雄厚，為客戶的提供了大批滿意產(chǎn)品,。

　　公司秉承：“通過不斷優(yōu)化,，逐步建成一個(gè)高效有生命力的組織，爭(zhēng)取和創(chuàng)造機(jī)會(huì)為客戶提供有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù),，從而獲取合理的回報(bào),。”的經(jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持在發(fā)展中做到顧客滿意以用客戶為中心,，從客戶角度思考,，解決用戶痛點(diǎn)，挖掘用戶需求,，增強(qiáng)用戶體驗(yàn),。像對(duì)待朋友一樣提供優(yōu)質(zhì)、貼心的產(chǎn)品和服務(wù),。為客戶創(chuàng)造效益,、為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值、為社會(huì)承擔(dān)責(zé)任,。

二,、項(xiàng)目背景

　　1、人員流失頻繁,；

　　2,、招聘、任用成本大,；

　　3,、人崗匹配度不高；

　　4,、內(nèi)部員工薪資失衡,；

　　5、支持客戶訂單交付能力弱,；

　　6,、承接關(guān)鍵崗位人才長(zhǎng)期不穩(wěn)定；

　　7,、公司部門協(xié)同力低,；

　　8、公司業(yè)務(wù)量高速增長(zhǎng)。

二,、項(xiàng)目實(shí)施過程

　　實(shí)施前導(dǎo)入-------關(guān)鍵人才引入

　　模塊一：任用體系導(dǎo)入,，規(guī)范招聘、面試,、錄用,、入職、試用期,、轉(zhuǎn)正,、晉升、離職合規(guī)性,，打通人才引流通道,；

　　模塊二：崗位盤點(diǎn)導(dǎo)入，提升崗位匹配度,，確立崗位職能（設(shè)定崗位的目的）,、崗位說明(任職要求）、工作盤點(diǎn)（必須做什么）,、目標(biāo)表現(xiàn)（要求的結(jié)果是什么）,、技能矩陣（應(yīng)知應(yīng)會(huì)什么）、

　　模塊三：專題課程引入,，針對(duì)當(dāng)前急需的實(shí)際問題展開;

　　模塊四：從前到后,，以人流、物流,、信息流,、時(shí)間流、動(dòng)作流,、指標(biāo)流為核心。將各環(huán)節(jié)動(dòng)作,、輸出,、指標(biāo)串聯(lián)起來，實(shí)現(xiàn)快速,、高效產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程,，來滿足客戶需求，最終使客戶滿意為目標(biāo),。

　　模塊五：從上直下,，以核心經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)、核心能力圈,、一線作戰(zhàn)團(tuán)隊(duì)組成,。分別對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果，組織賦能與執(zhí)行作戰(zhàn)組成的公司行政冶理結(jié)構(gòu)。

　　模塊六：縱模成長(zhǎng)驅(qū)動(dòng)3.0模式構(gòu)建,，個(gè)人成長(zhǎng)與價(jià)值路徑設(shè)置,；

　　模塊七：建立薪酬，薪點(diǎn),、結(jié)構(gòu),、套入、制度,，以縱模寬帶職級(jí)與職等方式設(shè)立公司薪酬點(diǎn),，同時(shí)以固定薪酬+變動(dòng)薪酬+激勵(lì)性福利+公司基金（1+3模式）增強(qiáng)公司薪酬竟?fàn)幜Γ瑸閱T工創(chuàng)造多種價(jià)值創(chuàng)造與收入渠道,。,；

四、項(xiàng)目實(shí)施成效

　　無形價(jià)值：

　　1,、提高了戰(zhàn)略布局與組織匹配性,；

　　2、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的戰(zhàn)術(shù)方式,；

　　3,、增強(qiáng)組織承載業(yè)績(jī)倍增能力；

　　有形價(jià)值：

　　1,、組織效率提升20%

　　2,、 交貨達(dá)成率提升36%；

　　3,、人均產(chǎn)值提升32%,；

　　4、推動(dòng)銷售金額提升50%