一,、公司介紹
好博實業(yè)有限公司是門窗五金、執(zhí)手,、滑輪,、合頁、開窗器等產(chǎn)品專業(yè)生產(chǎn)加工的公司,,擁有完整,、科學的質(zhì)量管理體系。從普通的推拉門窗系統(tǒng),,以及滑輪和執(zhí)手開始,其產(chǎn)品已延伸至所有的門窗系統(tǒng),,包括電動通風器和排煙排熱系統(tǒng),。
HOPO目前在國內(nèi)和國際市場銷售產(chǎn)品已經(jīng)涉及到門窗五金、窗用和居室用通風器和空氣治理系統(tǒng),、門窗智能開啟等,。質(zhì)量、人性化以及環(huán)保的理念是其公司可持續(xù)發(fā)展的必要條件,,也是產(chǎn)品進步和發(fā)展的基本原則和動力,。
二、項目背景
1、公司處于快速增長期,,老板忙對應客戶和業(yè)績,,沒有時間思考公司戰(zhàn)略
2、老板,、核心高管的隨意性大,,戰(zhàn)略一致性差
3、公司規(guī)模持續(xù)擴大,,利潤持續(xù)下滑,,人均效益下滑
4、客戶越來越多,,訂單越來越多,,管理難度加大,管理干部都在應急,,很少關(guān)注經(jīng)營結(jié)果和公司未來發(fā)展方向
5,、產(chǎn)品線越來越多,庫存越來越多,,資金周轉(zhuǎn)越來越慢,,部分產(chǎn)品線虧損;
6,、中高層管理干部成長速度太慢
7,、組織成長的速度跟不上公司的發(fā)展速度
三、項目實施過程
1,、產(chǎn)業(yè),、行業(yè)發(fā)展現(xiàn)況與趨勢分析
2、競爭格局與競爭對手分析
3,、核心競爭力分析
4,、客戶需求分析
5、內(nèi)部資源與組織能力分析
6,、未來3-5年規(guī)劃分析
7,、市場與業(yè)務(wù)模式調(diào)整
8、產(chǎn)品線優(yōu)化
9,、公司級組織架構(gòu)調(diào)整
10,、組織建設(shè)和人才管理
11、戰(zhàn)略落地機制建立
四,、項目成果
1,、利潤增長29.6%
2、人均產(chǎn)值提升38%
3,、營業(yè)額增長26.7%
4,、資金周轉(zhuǎn)率提升34.8%
5、投資回報率提升32.2%
6、培養(yǎng)中高層管理干部26個
7,、建立人才培養(yǎng),、激勵機制
8、建立了戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)略落地機制
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